Автор представляет новый подход к пониманию персонализированного обучения и обращает внимание на необходимый для воплощения этой модели обучения в жизни ключевой элемент привычки разума. Автор описывает, как слияние этих двух компонентов создает основу для учебных пространств, в которых учащиеся вдумчиво решают проблемы и изобретают свои собственные идеи. Персонализированная модель обучения вовлекает учеников в проектирование и разработку задач, в решении которых они участвуют. Вовлеченность не измеряется тем, как быстро школьник осваивает учебный материал; это зависит от того, насколько уместным, интересным и достойным он его находит. Задача учителя работать с учениками, оттачивать их навыки и передавать знания, помогать подтвердить свои знания и навыки в подлинных, сложных и проблемных начинаниях. Персонализированное обучение с помощью привычек разума способствует более целостному подходу к обучению. Таким образом, персонализированное обучение это организационная структура, в которой сегодня нуждается педагогика: структура, которая требует от учащихся использования явного мышления, отраженного в привычках разума. Движение в этом направлении требует, чтобы учителя и ученики думали иначе и взялись за новый процесс обучения. Продуманная учебная программа, разработанная учителем, гарантирует наличие согласованного набора целей и оценок, которые получит каждый учащийся. Персонализированное обучение означает, что учащиеся должны взять на себя ответственность за него, совместно создавая свои задачи, проекты и оценки. Это способствует самоуправлению и показывает намерение продолжать работать для достижения желаемой производительности., In the article the author describes and proposes a new approach to the understanding of the individualized learning and draws attention to the nature that is necessary to put such a learning model into effect mind habits. The article shows how the merging of these two elements creates the basis for creating learning spaces in which students solve problems thoughtfully and build their own ideas. A personalized learning model involves students in designing and developing the tasks they are involved in. Engagement is not measured by how quickly a student learns the learning material; it depends on how relevant, interesting, and worthy the student finds the material. The role of the teacher is to work with students, sharpen their skills and transfer knowledge, and help students confirm their knowledge and skills in genuine, difficult and challenging endeavors. Personalized learning through mind habits promotes a more holistic approach to learning. Personalized learning is the organizational structure that pedagogy needs today: a structure that requires students to use explicit thinking reflected in the habits of the mind. Moving in this direction requires teachers and students to think differently and take on a new learning process. A well-designed curriculum developed by the teacher ensures that there is a consistent set of goals and assessments that each student will receive. Personalized learning means that students must take responsibility for it by co-creating their tasks, projects, and assessments. This promotes self-management and shows the intention to continue working to achieve the desired performance.