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Dans notre souci de faire prévaloir l’importance du capital humain dans la sauvegarde des acquis d’une banque, la présente recherche se voudrait d’être une réponse par rapport aux préalables qu’il importe de retenir pour quiconque tiendrait à assurer la stabilité des banques de dépôts au plan interne. N’est-ce pas qu’il existe une interdépendance et une forte corrélation entre les dispositifs préventifs internes des risques bancaires, qui se manifestent souvent sous l’effet boule de neige et qui prend racines à partir des erreurs que commettent les agents préposés ? Ce qui ne peut manquer de susciter d’autres risques de porter atteinte, notamment au remboursement de crédits, à la liquidité, à la solvabilité, à la réputation,… De là tout l’intérêt d’endiguer voire de résorber tout hasard dangereux susceptible d’être le catalyseur des autres risques.