10 results on '"suggestion scheme"'
Number of results to display per page
Search Results
2. Processutveckling av förslagsverksamheten vid GKN Aerospace Sweden
- Author
-
Ahlgren, Rikard and Dörrich, Wictor
- Subjects
Belöningsriktlinjer ,Kaizen ,Processutveckling ,Mechanical Engineering ,Reward Guidelines ,IT-system ,Improvement Work ,Process Development ,Kvalitet ,Quality ,Maskinteknik ,Benchmarking ,Suggestion Scheme ,Rational Unified Process ,Förslagsverksamhet ,Rutiner ,IT System ,Förbättringsarbete - Abstract
Företagsvärlden omfattas av hård konkurrens som kräver en ständig utveckling av produkter, personal och verksamheten. Utvecklingen sker på bekostnad av hårda krav i arbetsbeskrivningar där ständigt förbättringsarbete ingår i arbetsrollen hos individerna. För att kunna sammanlänka ständiga förbättringar med verksamhetens välmående behövs ett strukturerat förbättringsarbete i form av en väl fungerande förslagsverksamhet. Förslagsverksamhetens syfte är att utnyttja erfarenheter och kunskaper från alla medarbetare genom att stimulera individernas kompetens och idégenerering för att sedan bidra med innovativa och konkurrensmässiga förbättringsförslag. Personal är en resurs som omfattar säregna kunskaper som inget annat företag kan kopiera, därför bör den användas till högsta grad. Syftet med examensarbetet är att kartlägga och ange förbättringsåtgärder för förslagsverksamhetsprocessen vid GKN Aerospace Sweden AB i Trollhättan. Arbetet bestod av en inledande litteraturstudie som innehöll indirekta och direkta faktorer som påverkar förbättringsarbetet med en koppling till förslagsverksamheters funktioner. För att konkretisera den teoretiska referensramen om verktygens innebörd till förbättringsarbetet utfördes en teoretisk samt en praktisk benchmarking. Företagets nuvarande förslagsverksamhet kartlades och analyserades för att sedan bygga en grund för kommande förbättringsförslag.GKN Aerospace Sweden är en del av GKN-koncernen som är verksam i fler än 30 länder runt om i världen och har ca 50 000 anställda. Företaget tillverkar komponenter till flyg- och raketmotorer samt utför service och underhåll. I dagsläget arbetar GKN Aerospace med en förslagsverksamhet som är beroende helt av ett internt IT-system och har en medelledtid på 43 veckor till beslut om belöning och åtgärd. Belöningar för förslag som inkommer är ekonomiska och beräknas fram genom en specifik belöningsformel. Hela förslagsverksamhetsprocessen är omfattande och i den ingår flertalet loopar för behandling av förslag. Examensarbetet resulterade i förbättringsförslag utifrån studier och nulägesanalys men skiljs åt från det förväntade målet att förbättra och utveckla nuvarande system. Problemet som uppkom var att nuvarande system inte stödjer verksamhetens förväntningar på förslagsverksamheten. Det resulterade i att ett helt nytt system med tillhörande rutiner och belöningsriktlinjer togs fram för att skapa incitament och högre motivation för inlämnandet av förbättringsförslag. Förbättringsförslagen mynnade ut i: avsatt tid, förbättringsarbete i grupp, uppstartsmöte, ny process, underlag för utveckling av nytt IT-system, ekonomisk och symbolisk belöning. The business world is constantly subject to intense competition that requires continuous development of products, personnel and operations within the company. The development towards a better state comes at the expense of strict requirements in job descriptions where continuous improvement is part of the working role of individuals. In order to link the continuous improvement of the business well-being, there is a need of structured work for improvement in ways of a well-functioning suggestion scheme. Suggestion schemes main purpose is to utilize the experience and knowledge of all employees by encouraging individuals' skills and creativity, which will contribute with innovative and competitive suggestions. Personnel is a resource that covers particular knowledge that no other company can copy; therefore it should be utilized to the maximum extent possible. The aim of the project is to identify and specify improvement measures for the suggestion scheme at GKN Aerospace Sweden AB in Trollhättan. The work consisted of an initial literature review, which included direct and indirect factors effecting the continuous improvement with linkage to the proposed suggestion scheme. In order to concretize the theoretical framework of the tools main purpose for the continuous improvement, a theoretical and a practical benchmarking was utilized. The company's current suggestion scheme was mapped and analyzed, and a foundation for future improvements was established.GKN Aerospace Sweden is part of the GKN Group, which operates in more than 30 countries around the world and employs about 50 000 individuals. The company manufactures components for aircraft and rocket engines, as well as service and maintenance. In the current situation GKN Aerospace manages a suggestion scheme that depends entirely on an internal IT system and has an average lead time of 43 weeks until a decision is made. The reward system for received suggestions is an economic reimbursement calculated through a complex formula. The entire suggestion scheme process is extensive and includes several loops for conducting the evaluation of suggestions. The thesis resulted in improvement propositions based on studies and situation analysis, but differs from the expected target to improve and develop the current system. The problem that arose was that the current system does not support the company's expectations for the suggestion scheme process. It resulted in a completely new system with associated procedures and reward guidelines were developed to create incentives and higher motivation for the submission of suggestions for improvement. The improvement propositions resulted in: dedicated time for improvements, group-based activities for continuous improvements, start-up meetings, new process, basis for the development of a new IT system, economic and symbolic rewards.Date: 2015
- Published
- 2015
3. Einführung eines Ideenmanagementsystems am Beispiel der Novomatic AG
- Author
-
Gutmann, Benjamin and Gutmann, Benjamin
- Abstract
In einem dynamischen, durch Regulierungen von Seiten des Gesetzgebers eingeschränkten Marktumfeld sind optimierte innerbetriebliche Abläufe ein kritisches Erfolgskriterium. Die vorliegende Masterarbeit wurde im Rahmen des Masterstudiums Wirtschaftsberatung und Unternehmensführung verfasst und untersucht Möglichkeiten zur Einführung von zwei Ansätzen zum Ideenmanagement. Darüber hinaus sollen die Vor- und Nachteile eines solchen Systems dargestellt werden.Im theoretischen Teil werden die Themen Ideenmanagement, betriebliches Vorschlagswesen sowie der kontinuierliche Verbesserungsprozess behandelt. Im empirischen Teil, werden zunächst die gewählte Methodik, das Forschungsumfeld sowie die Auswertungstechniken beschrieben. Im Anschluss daran werden die aus Experteninterviews gewonnenen Erkenntnisse kritisch diskutiert und Handlungsempfehlungen daraus abgeleitet. Es ergeben sich Vorteile sowohl auf Mitarbeiterseite, wie z.B. softe Faktoren wie Motivation oder Verbesserung der Arbeitsabläufe, als auch auf Seiten des Unternehmens, das durch die Einführung von systematischen Ideenmanagement durch effiziente Kommunikationsabläufe zwischen den Abteilungen profitiert und auch in puncto langfristige Mitarbeiterbindung.*****A dynamic market with high regulations from the legislative authority forces companies to an optimized approach to intra-company processes.This masters thesis has been written within the scope of the master studies of economic consultancy and business management and deals with two possibilities of implementation of idea management within a selected company of the gaming industry. In addition, the pros and cons of idea management will be discussed. Initially the thesis concentrates on idea management itself, suggestion schemes and continuous improvement process. Within the empirical part the thesis describes the chosen method of collecting data, the field of research and the assessment technique will be explained. The differences between suggestion schemes and
- Published
- 2015
4. Ett underlag för utformandet IT-baserade förslagslådor
- Author
-
Olsson, Viktor and Johansson, Oskar
- Subjects
förslagshantering ,Suggestion system ,IT-based suggestion application ,digital suggestion box ,Förslagsverksamhet ,kreativitet inom organisationer ,suggestion scheme ,Förslagssystem ,IT-baserad förslagsapplikation ,creativity in organizations ,digital förslagslåda - Published
- 2011
5. Analýza systému zlepšovacích návrhů v podniku a návrh možností zlepšení.
- Author
-
Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, Pokorná, Klára, Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, and Pokorná, Klára
- Abstract
Bakalářská práce se zabývá problematikou systému zlepšovacích návrhů ve vybrané výrobní firmě. Cílem této práce bylo nastudování teoretických poznatků z odborné literatury, jejich srovnání s praktickými postupy a implementace do systému zlepšovacích návrhů v uvedené firmě. Důraz byl kladen především na zjednodušení celého systému s ohledem na vlastní podávání zlepšovacích návrhů pracovníky a následné vyhodnocení jejich přijetí či nepřijetí., The bachelor thesis deals with the system of improvement proposals in a certain manufacturing firm. The aim of this thesis was to acquire theoretical knowledge from the professional literature, comparison with practical knowledge and its implementation into the system of improvement proposals in the given company. The emphasis was put on simplification of the whole system with main accent on submissions of improvement proposals by the workers and subsequent evaluation and decision on acceptance or rejection of the proposals.
6. Analýza systému zlepšovacích návrhů v podniku a návrh možností zlepšení.
- Author
-
Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, Pokorná, Klára, Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, and Pokorná, Klára
- Abstract
Bakalářská práce se zabývá problematikou systému zlepšovacích návrhů ve vybrané výrobní firmě. Cílem této práce bylo nastudování teoretických poznatků z odborné literatury, jejich srovnání s praktickými postupy a implementace do systému zlepšovacích návrhů v uvedené firmě. Důraz byl kladen především na zjednodušení celého systému s ohledem na vlastní podávání zlepšovacích návrhů pracovníky a následné vyhodnocení jejich přijetí či nepřijetí., The bachelor thesis deals with the system of improvement proposals in a certain manufacturing firm. The aim of this thesis was to acquire theoretical knowledge from the professional literature, comparison with practical knowledge and its implementation into the system of improvement proposals in the given company. The emphasis was put on simplification of the whole system with main accent on submissions of improvement proposals by the workers and subsequent evaluation and decision on acceptance or rejection of the proposals.
7. Analýza systému zlepšovacích návrhů v podniku a návrh možností zlepšení.
- Author
-
Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, Konečný, Miloš, and Nechuta, Milan
- Abstract
Bakalářská práce se zabývá problematikou systému zlepšovacích návrhů ve vybrané výrobní firmě. Cílem této práce bylo nastudování teoretických poznatků z odborné literatury, jejich srovnání s praktickými postupy a implementace do systému zlepšovacích návrhů v uvedené firmě. Důraz byl kladen především na zjednodušení celého systému s ohledem na vlastní podávání zlepšovacích návrhů pracovníky a následné vyhodnocení jejich přijetí či nepřijetí., The bachelor thesis deals with the system of improvement proposals in a certain manufacturing firm. The aim of this thesis was to acquire theoretical knowledge from the professional literature, comparison with practical knowledge and its implementation into the system of improvement proposals in the given company. The emphasis was put on simplification of the whole system with main accent on submissions of improvement proposals by the workers and subsequent evaluation and decision on acceptance or rejection of the proposals.
8. Analýza systému zlepšovacích návrhů v podniku a návrh možností zlepšení.
- Author
-
Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, Konečný, Miloš, and Nechuta, Milan
- Abstract
Bakalářská práce se zabývá problematikou systému zlepšovacích návrhů ve vybrané výrobní firmě. Cílem této práce bylo nastudování teoretických poznatků z odborné literatury, jejich srovnání s praktickými postupy a implementace do systému zlepšovacích návrhů v uvedené firmě. Důraz byl kladen především na zjednodušení celého systému s ohledem na vlastní podávání zlepšovacích návrhů pracovníky a následné vyhodnocení jejich přijetí či nepřijetí., The bachelor thesis deals with the system of improvement proposals in a certain manufacturing firm. The aim of this thesis was to acquire theoretical knowledge from the professional literature, comparison with practical knowledge and its implementation into the system of improvement proposals in the given company. The emphasis was put on simplification of the whole system with main accent on submissions of improvement proposals by the workers and subsequent evaluation and decision on acceptance or rejection of the proposals.
9. Analýza systému zlepšovacích návrhů v podniku a návrh možností zlepšení.
- Author
-
Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, Konečný, Miloš, and Nechuta, Milan
- Abstract
Bakalářská práce se zabývá problematikou systému zlepšovacích návrhů ve vybrané výrobní firmě. Cílem této práce bylo nastudování teoretických poznatků z odborné literatury, jejich srovnání s praktickými postupy a implementace do systému zlepšovacích návrhů v uvedené firmě. Důraz byl kladen především na zjednodušení celého systému s ohledem na vlastní podávání zlepšovacích návrhů pracovníky a následné vyhodnocení jejich přijetí či nepřijetí., The bachelor thesis deals with the system of improvement proposals in a certain manufacturing firm. The aim of this thesis was to acquire theoretical knowledge from the professional literature, comparison with practical knowledge and its implementation into the system of improvement proposals in the given company. The emphasis was put on simplification of the whole system with main accent on submissions of improvement proposals by the workers and subsequent evaluation and decision on acceptance or rejection of the proposals.
10. Analýza systému zlepšovacích návrhů v podniku a návrh možností zlepšení.
- Author
-
Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, Pokorná, Klára, Konečný, Miloš, Nechuta, Milan, and Pokorná, Klára
- Abstract
Bakalářská práce se zabývá problematikou systému zlepšovacích návrhů ve vybrané výrobní firmě. Cílem této práce bylo nastudování teoretických poznatků z odborné literatury, jejich srovnání s praktickými postupy a implementace do systému zlepšovacích návrhů v uvedené firmě. Důraz byl kladen především na zjednodušení celého systému s ohledem na vlastní podávání zlepšovacích návrhů pracovníky a následné vyhodnocení jejich přijetí či nepřijetí., The bachelor thesis deals with the system of improvement proposals in a certain manufacturing firm. The aim of this thesis was to acquire theoretical knowledge from the professional literature, comparison with practical knowledge and its implementation into the system of improvement proposals in the given company. The emphasis was put on simplification of the whole system with main accent on submissions of improvement proposals by the workers and subsequent evaluation and decision on acceptance or rejection of the proposals.
Catalog
Books, media, physical & digital resources
Discovery Service for Jio Institute Digital Library
For full access to our library's resources, please sign in.