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Marketing stratégique : diversité conceptuelle et singularité organisationnelle

Authors :
Kirova, Valentina
Trinquecoste, Jean-François
Grassiot, Romain
Groupe Sup de Co La Rochelle
Institut de Recherche en Gestion des Organisations (IRGO)
Université Montesquieu - Bordeaux 4-Institut d'Administration des Entreprises (IAE) - Bordeaux
Source :
Rencontres internationales de la diversité, Rencontres internationales de la diversité, Sep 2012, Corte, France
Publication Year :
2012
Publisher :
HAL CCSD, 2012.

Abstract

Le lien entre le marketing et la stratégie générale de l'entreprise est un thème d'actualité d'un point de vue managérial, mais aussi d'un point de vue théorique. Le premier objectif de cet article est d'illustrer la diversité des apports stratégiques du marketing au travers d'une grille d'intégration pratique. Cette grille schématise deux niveaux de contribution du marketing à la stratégie - la stratégie marketing et le marketing stratégique. Elle est fondée sur sept critères discriminants extraits de la littérature. Parallèlement, l'étude de cas d'une entreprise du secteur des services financiers illustre la concrétisation du marketing stratégique au sein de l'organisation. Cette entreprise a choisi d'associer de façon singulière les problématiques du marketing avec celles de la stratégie générale au sein d'un même département. La confrontation de la grille théorique établie avec les pratiques managériales permet d'apporter des éclairages complémentaires sur les domaines de collaboration entre marketing-managers et équipe dirigeante, mais aussi sur les difficultés rencontrées.

Subjects

Subjects :
Marketing
Stratégie
Organisation

Details

Language :
French
Database :
OpenAIRE
Journal :
Rencontres internationales de la diversité, Rencontres internationales de la diversité, Sep 2012, Corte, France
Accession number :
edsair.dedup.wf.001..8162310f0a9ca49731337cb4727c93be