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Reflexos do pagamento por desempenho na atuação do(a)s profissionais da Atenção Primária à Saúde, Paraíba, Brasil

Authors :
Thays de Melo Bezerra
Adriana Falangola Benjamin Bezerra
Luciano Bezerra Gomes
Helena Eri Shimizu
Juliana Sampaio
Mariana Olívia Santana dos Santos
Keila Silene de Brito e Silva
Source :
Interface: Comunicação, Saúde, Educação, Vol 28 (2024)
Publication Year :
2024
Publisher :
Faculdade de Medicina de Botucatu (Unesp), 2024.

Abstract

O estudo buscou compreender a influência da estratégia do Pay for Performance (P4P), por meio do Programa Nacional de Melhoria do Acesso e Qualidade da Atenção Básica (PMAQ-AB), na atuação do(a)s trabalhadore(a)s. Trata-se de um estudo de caso qualitativo realizado com o(a)s trabalhadore(a)s das Estratégias de Saúde da Família. A análise foi realizada mediante a técnica de construção de narrativas. Constatou-se que o P4P contribuiu para qualificação do processo de trabalho, ao mesmo tempo que estimulou competição e conflito entre as equipes, aflorando sentimentos de culpa e injustiça e, devido à precarização do trabalho, o estímulo financeiro se descaracteriza, tornando-se complemento salarial. Problemas macroestruturais afetam as condições de trabalho e a motivação do(a)s trabalhadore(a)s, de modo que modelos de incentivo financeiro, isoladamente, não são suficientes para reverter tal cenário.

Details

Language :
English, Spanish; Castilian, Portuguese
ISSN :
18075762
Volume :
28
Database :
Directory of Open Access Journals
Journal :
Interface: Comunicação, Saúde, Educação
Publication Type :
Academic Journal
Accession number :
edsdoj.37b89b8e94754b80ac6bf5486ba6ebae
Document Type :
article
Full Text :
https://doi.org/10.1590/interface.230352