L'interposizione nei rapporti di lavoro. Somministrazione di lavoro e distacco di lavoratori subordinati

La somministrazione di lavoro e il distacco di lavoratori subordinati sono le due forme riconosciute nell'ordinamento di utilizzazione indiretta di lavoro altrui svolta lecitamente, e si contrappogono a fenomeni abusivi di tipo interpositorio (caporalato e prestito di manodopera) che presentano un impatto negativo anche in termini di trasparenza nella regolazione del mercato del lavoro. La recente legislazione ha portato alla definizione di una disciplina articolata e dettagliata sull'uso di questi istituti in modo che la flessibilità in entrata dei quali essi rappresentano un'applicazione significativa possa trovare adeguato riconoscimento nei limiti e nelle forme ammesse dall'ordinamento a tutela dei lavoratori e di ritorno quindi anche delle imprese.